Telecom Italia firma un acuerdo con los sindicatos sobre más despidos en Italia

MILÁN, 28 de julio (Mundo Informático) - Telecom Italia (TLIT.MI) (TIM) firmó un acuerdo con sindicatos nacionales para eliminar 2.100 puestos de trabajo a través de un plan de jubilación anticipada como parte de un plan más amplio de reducción de costos hasta 2024, según mostró un documento al que tuvo acceso Mundo Informático.

El director ejecutivo, Pietro Labriola, busca ahorrar alrededor de mil millones de euros de aquí a 2024 mientras busca renovar el antiguo monopolio telefónico cargado de deudas a través de una ruptura en su negocio, bajo la presión de la competencia de precios en el país.

El acuerdo de reducción de plantilla se suma a un acuerdo anterior, firmado en junio, que preveía la reducción de 1.200 puestos de trabajo hasta noviembre Leer más. Al 31 de marzo, TIM empleaba a aproximadamente 42.500 empleados en Italia.

El nuevo plan de jubilación anticipada es parte de un acuerdo más amplio para contener los costos de personal a través de un esquema financiado por el gobierno que permanecerá vigente hasta febrero de 2024, mostró el documento.

Se espera que dicho acuerdo genere más de 200 millones de euros en ahorros para TIM, dijeron dos fuentes familiarizadas con el tema.

La mayor parte de la fuerza laboral doméstica de TIM se verá afectada por una reducción de la jornada laboral entre un 10% y un 25% y estará involucrada en programas de reentrenamiento.

Según el esquema, TIM contratará hasta 650 empleados para mejorar algunas operaciones específicas, como la nube y la ciberseguridad.

Al igual que otros operadores de telecomunicaciones históricos en Europa, Telecom Italia está agobiada por deudas y costos de personal elevados.

Moody's Investor Service estima que representaron alrededor del 27 % del gasto operativo total de 2021, o el 19 % de los ingresos.

Información de Elvira Pollina Edición de Keith Weir

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