Cada año, Silkhom analiza la evolución de los salarios del sector informático en el mercado francés en un barómetro Dedicado a los profesionales de la tecnología Para realizar este estudio, la empresa de selección de personal ha estudiado los datos de más de 20.000 candidatos durante el periodo de 2019 a 2024 inclusive. Los salarios presentados se expresan en miles de euros (K€) correspondientes al salario bruto anual fijo. Como es habitual, la encuesta se divide en tres zonas geográficas, a saber, París, las grandes ciudades Lyon, Marsella, Toulouse, Niza, Nantes, Montpellier, Estrasburgo), y luego las regiones con menor densidad de población. Los resultados muestran que, tras la ralentización de 2023, el mercado laboral de las TI se ha recuperado en 2024, aunque las empresas siguen siendo cautelosas debido al clima inflacionario y geopolítico. El sector de las TI y la electrónica, muy activo, sigue estando asociado a una escasez de cualificaciones, lo que provoca una gran tensión en el mercado laboral,

Sin embargo, no todas las profesiones del sector informático están en la misma situación. Por ejemplo, los desarrolladores web y de software han visto una cierta ralentización en su progresión salarial. Cabe destacar los desarrolladores Java (43.000 €, un 15,27 % menos), PHP (41.500 €) y Python (41.000 €), ambos con una caída del 11,63 %. El análisis de la firma Silkhom sobre los profesionales del lenguaje JavaScript se basa en el hecho de que los jóvenes licenciados de hoy saben formarse plenamente en esta tecnología y, por tanto, hacer que esta habilidad sea más popular que antes. A esto se suma la tentación de convertirse en autónomo, que atrae cada vez a más personas.

Este año, los desarrolladores de sitios web y aplicaciones han sufrido una disminución de la demanda y una mayor competencia. (Fuente: Silkhom)

Índice
  1. Grandes avances en diversas funciones de TI
  2. +14% en la nómina de los analistas de datos

Grandes avances en diversas funciones de TI

En este estudio, parece que la caída del mercado no afecta a los desarrolladores de aplicaciones móviles, que están experimentando un buen crecimiento. De hecho, los salarios relacionados con las tecnologías Android, iOS, Ionic, Flutter y React Native han aumentado más de un 10% en comparación con el año pasado. Del mismo modo, las profesiones de gestión de TI han experimentado una variación significativa en sus salarios. En la cima, se encuentra el CIO con un salario medio de 100.000 €, un 12,7% más. Junto a él, el RSSI y el director técnico (CTO) también están bien situados con salarios medios respectivos de 90.000 € (+ 5,8%) y 77.500 € (+ 1,64%). En el campo de la infraestructura y los sistemas, algunas profesiones han experimentado un aumento significativo en su nómina en 2024. Las profesiones con las mejores medianas son los arquitectos de infraestructura, redes y seguridad (71.250 €) y los ingenieros de la nube (70.000 €).

Los arquitectos e ingenieros de la nube ocupan los puestos más altos en la escala salarial de las profesiones de infraestructura. (Fuente: Silkhom)

+14% en la nómina de los analistas de datos

Los profesionales del sector de ERP también siguen esta tendencia, como el desarrollador de ERP, que muestra un aumento cercano al 6 % en su nómina. La demanda sigue siendo fuerte para los puestos relacionados con los datos y la inteligencia artificial, en particular para los analistas de datos, cuyo salario aumenta un 14 % en un año. La observación es idéntica en los campos del software integrado y la electrónica. Los puestos de ingeniero de software integrado se encuentran entre los 10 puestos más demandados según las conexiones de Silkhom desde 2019.

Los salarios de los profesionales de software y sistemas integrados, que han ido en aumento desde 2019, se encuentran entre los más prometedores. (Crédito: Silkhom)

La seguridad de los sistemas de información también sigue siendo un tema importante para los editores de software y las empresas digitales. En consecuencia, los RSSII también están bien posicionados, especialmente los más experimentados, con un aumento salarial del 3,13% entre 75 y 90.000 € para aquellos con más de 6 años de antigüedad. Para los perfiles con más de 15 años en el puesto, el aumento es aún más significativo, con un +5% y un salario entre 90 y 120.000 €.