Varios analistas coinciden en volver a la normalidad Salarios de los profesionales de TI en 2024. Un estudio realizado de la firma Seyos confirma la desaceleración del aumento de los salarios TI durante el último año. Sin embargo, existen variaciones según la categoría profesional. De hecho, perfiles técnicos como desarrolladores, expertos en la nube, datos/IA o especialistas en ciberseguridad son muy buscados por las empresas y la demanda es mayor que la oferta disponible. En consecuencia, la firma prevé un aumento de los niveles salariales del 4% al 6% en 2024 para este tipo de perfiles. Las empresas deben ser competitivas para atraer candidatos con estas habilidades, y esto implica inevitablemente una remuneración.
A la vanguardia están los especialistas en IA. Ante la creciente necesidad de profesionales en algoritmos y modelos de lenguaje, se ofrece a los candidatos una remuneración atractiva. En estas especialidades, un perfil de 2 a 6 años de experiencia percibirá este año entre 40.000 y 55.000 ingresos brutos anuales de media en la región parisina. Los ingenieros de visión por ordenador se encuentran entre los mejores de la profesión, con hasta 70.000 euros para un candidato experimentado (más de 6 años de experiencia) en París.
En las especialidades de IA, el ingeniero de visión por computadora está en la mejor posición en términos de salario. (Fuente: Seyos)
Pentesters y profesionales del cifrado en primera posición
La inteligencia artificial no es el único campo en crecimiento. La ciberseguridad es igualmente importante y los salarios son igual de altos. En estas profesiones, la remuneración de un pentester experimentado es de 50.000 euros de media y se eleva a 60.000 euros para un especialista en cifrado experimentado. Los jóvenes no se quedan atrás, con una media de puesta en marcha de 40.000 euros en su nómina. A pesar de los atractivos salarios, la contratación de perfiles cibernéticos sigue siendo un gran desafío, lo que genera una escasez estimada en 15.000 puestos vacantes en Francia, recuerda la empresa Seyos.
La fuerte demanda de perfiles cibernéticos tiene el efecto de hacer subir los salarios, especialmente en la región de París. (Fuente: Seyos)
Las habilidades en TI industriales también están bien ubicadas en esta escala salarial. En estas profesiones, un director de proyecto o un ingeniero experimentado cobrará entre 45.000 y 60.000 euros al año, y más con más de 6 años en el puesto. En el campo de los sistemas integrados, las expectativas salariales son casi equivalentes.
En profesiones vinculadas a la optimización de procesos industriales, el rango superior supera los 60.000 euros anuales para los ingenieros. (Fuente: Seyos)
Los sueldos se suavizan entre la capital y la provincia
Por el contrario, en las especialidades de productos, como la contratación es mucho menor, los aumentos salariales se han detenido. Product manager, product propietario, scrum master se encuentran entre los menos solicitados, pero su remuneración no es menos interesante. Por ejemplo, el salario es de 38.000 € a 43.000 € para un gerente de producto al comienzo de su carrera y más de 53.000 € con más de 6 años en el puesto. Entre otras conclusiones de este barómetro, parece que las disparidades regionales tienden a desvanecerse. “Si pudiéramos observar diferencias de alrededor del 20% al 25% entre la remuneración aplicada en París y en las grandes ciudades del territorio, ya no es así. Hoy vemos una variación entre el 5% y el 15% máximo entre niveles salariales. » concluye Seyos.
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