Intel recorta salarios de empleados y directivos

Después de registrar una disminución de ingresos de dos dígitos para su cuarto trimestre de 2022, Intel busca capear un 2023 potencialmente problemático al hacer recortes salariales a sus empleados. En respuesta a las preguntas de los medios sobre posibles recortes salariales, el fundador dijo el miércoles que para navegar "vientos en contra macro y trabajar para reducir los costos en todo el negocio", ha realizado varios ajustes en sus programas de compensación y recompensas para empleados para 2023.

" [Ces changements] apoyará las inversiones y toda la fuerza laboral necesaria para acelerar nuestra transformación y lograr nuestra estrategia a largo plazo. "Estamos agradecidos con nuestros empleados por su compromiso con Intel y su paciencia durante este tiempo, ya que sabemos que estos cambios no son fáciles".

Reducción del salario del director ejecutivo en un 25%

Aunque la firma de Santa Clara no reveló detalles del plan de recorte salarial, los trabajadores de nivel medio verán reducidos sus salarios en un 5% y los altos ejecutivos enfrentarán recortes de un 10%, según un artículo de la agencia Reuters. Los altos ejecutivos de la compañía verán reducida su compensación en un 15%, mientras que el director ejecutivo de Intel, Pat Gelsinger, verá reducido su salario base en un 25%.

La agencia de noticias también informó que Intel reducirá a la mitad las contribuciones al plan de ahorro para la jubilación 401(k) y suspenderá los aumentos salariales por mérito y las bonificaciones trimestrales por desempeño. Sin embargo, a pesar de estas medidas de reducción de costos de gran alcance, los empleados pagados por hora no verán reducidos sus salarios, dijo.

Sin recuperación antes de 2024 según IDC

Los débiles resultados del cuarto trimestre de la fundición no fueron una sorpresa, dado que la mayoría de las empresas orientadas al consumidor continúan viendo una demanda débil, dijo Mario Morales, vicepresidente del grupo de semiconductores de IDC. . La disminución de las ventas de chips para PC y servidores condujo a una débil demanda de semiconductores.

“Espero que la recuperación sea larga para Intel, ya que los inventarios no tocarán fondo hasta mediados de año, y eso es solo a partir de fin de año y hasta 2024 que comenzaremos a ver año tras año. crecimiento para la industria de semiconductores”, dijo Morales, y agregó que la compañía debe alcanzar todos los productos en su hoja de ruta dentro del próximo año si quiere tener la oportunidad de recuperarse.