Amazon está despidiendo personal en algunas unidades de dispositivos, ya que apunta a 10,000 recortes

16 nov (Mundo Informático) - Amazon.com Inc (AMZN.O) dijo el miércoles que había despedido a algunos empleados en su grupo de dispositivos, ya que una persona familiarizada con la compañía dijo que todavía apuntaba a unos 10.000 puestos de trabajo, incluso en su división de retail y recursos humanos.

El anuncio, el primero de Amazon desde que los medios de comunicación, incluido Mundo Informático, informaron sus planes de despido el lunes, anunció un cambio radical para una empresa conocida por la creación de empleo y dio forma a los últimos despidos que han afectado al sector tecnológico.

El ejecutivo de Amazon, Dave Limp, dijo en una publicación de blog que la compañía decidió consolidar Teams en su unidad de dispositivos, que ha popularizado los altavoces que los consumidores controlan a través del habla. Informó a los empleados que cortó el martes.

“Seguimos enfrentando un entorno macroeconómico inusual e incierto”, dijo. "A la luz de esto, hemos trabajado durante los últimos meses para priorizar aún más lo que más importa a nuestros clientes y al negocio".

Los planes, aún en marcha, para eliminar alrededor de 10 000 puestos mediante despidos de unidades múltiples equivaldrían a un recorte de alrededor del 3 % en la fuerza laboral corporativa de aproximadamente 300 000 personas de Amazon. La compañía ha ofrecido compras voluntarias a parte de su personal de recursos humanos, dijo la fuente familiarizada con los planes de recorte de empleos de Amazon.

Durante años, el minorista en línea ha tenido como objetivo hacer que Alexa, el asistente de voz que alimenta los dispositivos que vende, sea omnipresente y esté allí para realizar cualquier pedido de compra, aunque no estaba claro qué tan ampliamente los usuarios lo habían adoptado para tareas más complejas que verificar. las noticias o el tiempo.

Un proyecto inspirado en una computadora parlante en el programa de ciencia ficción Star Trek, Alexa ha obtenido una fuerza laboral que ha crecido a 10,000 para 2019.

En ese momento, Amazon promocionaba ventas de más de 100 millones de dispositivos Alexa, una cifra que no se ha actualizado públicamente desde entonces. El fundador Jeff Bezos dijo más tarde que la compañía a menudo vendía dispositivos Alexa con descuento y, a veces, por debajo del costo.

Si bien Amazon ha trabajado arduamente para codificar respuestas inteligentes a cualquier pregunta que Alexa pueda esperar de los usuarios, OpenAI, respaldado por Google y Microsoft Corp (MSFT.O), por Alphabet Inc (GOOGL.O), ha avanzado en chatbots que podrían responder como un ser humano sin mano.

Docenas de personas publicaron en el sitio de redes profesionales LinkedIn para decir que Amazon los había despedido, incluidas personas que dijeron que trabajaban en la privacidad de Alexa y en software para el servicio de juegos en la nube de la compañía, Luna.

Tras la noticia del despido, las acciones redujeron las pérdidas y cerraron con una caída de alrededor del 2%.

OF-FACE

La noticia sigue al anuncio de la semana pasada de la empresa matriz de Facebook, Meta Platforms Inc (META.O), de eliminar 11.000 puestos de trabajo, así como despidos en Twitter Inc, Microsoft, Snap Inc (SNAP.N) y otros.

Para Amazon, los recortes contrastan marcadamente con los esfuerzos que hizo hace meses para duplicar su tope salarial básico para competir de manera más agresiva por el talento.

Comercializó 55.000 puestos de empresa en todo el mundo durante una feria de empleo en septiembre del año pasado, un aumento eclipsado solo por la contratación en los centros logísticos de Amazon. En poco tiempo, el librero en línea que Bezos imaginó en un viaje por carretera no hace 30 años se había convertido en el segundo empleador privado más grande de Estados Unidos, empleando a más de 1,5 millones de trabajadores, incluido el personal del almacén.

El giro fue abrupto. El minorista ahora está respondiendo a las ventas que pueden aumentar tan solo un 2% en esta temporada navideña, frente a un aumento del 38% hace dos años. El director financiero de Amazon dijo a los periodistas el mes pasado que los consumidores tenían presupuestos más ajustados debido a la inflación y los costos más altos de combustible.

De manera similar, su división de computación en la nube, un motor de ganancias para la empresa, aumentó los ingresos más lentamente trimestre tras trimestre durante el último año cuando se ajusta por moneda extranjera.

Andy Jassy, ​​quien ascendió al cargo de CEO en 2021, se ha centrado en reducir costos y contener la caída del 43% en el precio de las acciones de Amazon en lo que va de año.

Bajo su mandato, Amazon anunció el final de su servicio de atención médica virtual para empleadores y la eliminación de su muy promocionado programa de entrega en la acera sin conductor. También congeló la contratación corporativa incremental.

Información de Jeffrey Dastin en Palo Alto, California y Aditya Soni en Bangalore; Editado por Arun Koyyur, Mark Porter y Josie Kao

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